Contexte du recrutement

Suite à la mobilité interne des agents au sein du SMBAA sur le poste d’animateur/trice du SAGE Authion, le Syndicat Mixte du Bassin de l’Authion et de ses Affluents (SMBAA) recrute un(e) animateur(trice) de la reconquête de la ressource en eau afin de poursuivre la mise en œuvre des actions inscrites au Contrat Territorial Eau Authion.

Après une phase d’élaboration du Schéma d’Aménagement et de Gestion des Eaux (SAGE) Authion, portée par l’Entente interdépartementale Authion, le Syndicat Mixte du Bassin de l’Authion et de ses Affluents (SMBAA) est devenu la structure porteuse pour sa mise en œuvre.

Le SAGE Authion a posé notamment deux enjeux majeurs concernant la reconquête de la quantité et de la qualité de la ressource en eau sur le bassin de l’Authion :

  • Enjeu I : Gérer globalement la ressource pour assurer la pérennité de tous les usages (enjeu quantitatif)
  • Enjeu III : Améliorer la qualité des eaux souterraines et superficielles (enjeu qualitatif)

Ces enjeux sont déclinés en actions dans le Contrat Territorial Eau (CTEau) signé en 2020 et mis en œuvre sur la période 2020-2025, dans lequel un programme d’actions visant à économiser l’eau et à améliorer sa qualité et à restaurer les milieux aquatiques a été inscrit.

Définition du Poste

Sous la responsabilité du chef de service du pôle SAGE Authion, l’animateur/trice de la reconquête de la ressource en eau sera en charge de la coordination et du suivi de la mise en œuvre des actions des volets gestion quantitative et qualitative de la ressource en eau du CTEau, et notamment du programme d’actions agricoles.

Dans le cadre de ses fonctions, l’animateur/trice aura différentes actions à mener sur le bassin :

Actions prioritaires :

  • La coordination et le suivi des actions agricoles du programme, en partenariat avec la Chambre d’Agriculture des Pays de la Loire et en lien avec les structures de conseil agricole du territoire : animations techniques agricoles, visites écoute-conseil, diagnostics d’exploitations, opérations collectives de plantations de haies bocagères, essais-vitrines ou structurants (acquisition de références agronomiques), etc. ;
  • La rédaction des cahiers des charges, le lancement des procédures (consultations, marchés publics, appels à projets), le suivi technique (suivi des indicateurs) et administratif (budget, financements, mise en œuvre) des actions ;
  • La poursuite du développement d’outils de suivi des indicateurs agricoles du bassin versant ;
  • L’animation de la commission agricole du CTEau (composée d’élus, d’agriculteurs et de représentants du monde agricole) ;
  • L’animation, le suivi et la mise en œuvre du volet quantité qualité de la ressource en eau hors actions agricoles du Contrat Territorial Eau (actions transversales, par exemple : zones tampons végétalisées en sorties de STEP) ;
  • L’animation du programme d’actions auprès des collectivités territoriales, des professionnels agricoles et des industriels du bassin-versant ;

Actions secondaires :

  • L’appui aux études portées par le syndicat en lien avec les enjeux agricoles (projet de recherche et développement sur le drainage agricole du Val d’Authion, étude prospective sur la gestion de l’eau du bassin de l’Authion face au changement climatique et la dépendance à la Loire) ;
  • La bancarisation des données de suivi de la quantité et de la qualité de l’eau (suivi quantitatif et qualitatif des eaux superficielles, suivi piézométrique des eaux souterraines, suivi des assecs et des écoulements, …) ;
  • La participation à la rédaction du rapport annuel de la qualité des eaux du bassin versant ;
  • La participation aux instances et à la vie du SAGE (Commission Locale de l’Eau, Avis réglementaires, …).

Profil recherché

Bac +5 dans le domaine de l’agronomie, de l’eau ou de l’environnement

Très bonnes connaissances du milieu agricole et de ses enjeux liés à la ressource en eau

Des connaissances en hydrogéologie seraient également appréciées

Maîtrise de la conduite de projets et des documents de planification

Capacité d’écoute et de concertation

Maîtrise du pack Office et SIG (QGis)

Autonomie, polyvalence, disponibilité et capacité d’organisation

Une première expérience de 3 ans minimum dans le domaine de l’eau ou de l’agronomie serait appréciée

Conditions de travail

Structure porteuse du SAGE : Syndicat Mixte du Bassin de l’Authion et de ses Affluents (SMBAA) : 15 agents ;

Lieu d’affectation : locaux du SMBAA à Beaufort-en-Anjou (49 250) ;

Service d’affectation : Cellule d’animation du SAGE AUTHION (4 personnes) ;

Temps de travail : Temps complet, 39 h. avec RTT ;

Contrat : Contractuel, Catégorie A cadre d’emploi : ingénieur territorial ;

Durée : 3 ans renouvelable ;

Salaire : négociable selon la grille du cadre d’emploi + CNAS+ tickets-restaurant

Date limite des candidatures : 2 mai 2022

Prise de poste souhaitée : à partir de mai 2022.

Merci de transmettre lettre de motivation et Curriculum Vitae aux adresses suivantes :